國立彰化師範大學人力資源管理研究所

專業‧熱忱‧實在

登入

最新消息NEWS


2020-03-20
學術研究	人力資源管理研究所誠徵專案教師
2020-03-16
學術研究	恭賀洪贊凱所長與教研所王智弘教授合作投稿是 International Journal of Environmental Research and Public Health(SSCI)已獲接受，題目:"A Cross-Level Investigation of Team-member Exchange on Team and Individual Job Crafting with the Moderating Effect of Regulatory Focus" (Impact Factor: 2.468 (2018);5-Year Impact Factor: 2.948)
2020-02-03
學術研究	恭賀洪贊凱所長與國際學者合作投稿Academia Revista Latinoamericana de Administracion (SSCI)已獲接受，題目:Cultural distance and cross-border diffusion of innovation: A literature review DOI (10.1108/ARLA-10-2018-0239)
2019-12-17
招生資訊	109碩士在職專班
2019-09-04
學術研究	賀！108年度本所專任教師皆取得科技部專題研究計畫，通過率達100%。
2018-07-11
學術研究	恭賀許壹傑老師與美國研究團隊合作研究，論文即將發表於Human Relations (科技部管理一學門第一級學術期刊)
2018-05-11
學術研究	恭賀許壹傑老師與美國研究團隊共同發表論文於2018 獲得最佳論文肯定
2018-04-20
學術研究	恭賀許壹傑老師投稿Asia Pacific Journal of Management (科技部管理一學門推薦期刊; 2015 impact factor 2.135; 5-year citation impact factor 2.414)已獲接受
2018-04-13
學術研究	恭賀本所碩士班畢業生陳姿淨與許壹傑老師投稿國際研討會the Academy of International Business 2018 Minneapolis Conference已獲接受
2018-03-30
學術研究	恭賀沈其泰老師投稿人力資源管理學報（TSSCI）已獲接受。論文題目：適配的「適配」：關係適配與理性適配的互動。