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講座教授

    年度97
    論文名稱張火燦、陳俊穎(2008)。績效導向薪酬制?對於員工工作投入程?影響－以公平認知為干擾變項。2008第三屆卓越管?國際學術暨實務研討會。台中：修平技術學院。
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